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Battisti Job speed date: colloqui fra studenti e aziende 

01/02/2026, 23:00

Molto utilizzata negli istituti della nostra provincia, questo tipo di iniziativa è ottima per l’orientamento al termine delle superiori.

Scuola e mondo del lavoro si rapportano. La giornata dedicata al Battisti Job Speed. Nella foto (da sinistra) Nicola Calabrò, amministratore delegato e direttore di Cassa di Risparmio, il dirigente scolastico Paolo Rech, il sovrintendente scolastico Vincenzo Gullotta e il vicepresidente Marco Galateo. (Foto: USP)
Scuola e mondo del lavoro si rapportano. La giornata dedicata al Battisti Job Speed. Nella foto (da sinistra) Nicola Calabrò, amministratore delegato e direttore di Cassa di Risparmio, il dirigente scolastico Paolo Rech, il sovrintendente scolastico Vincenzo Gullotta e il vicepresidente Marco Galateo. (Foto: USP)

13 aziende locali91 studenti dell’ultimo anno e tanto interesse hanno caratterizzato il Battisti Job speed date. “È stata una giornata di colloqui, di incontri e di opportunità per i ragazzi e le ragazze della nostra scuola” commenta soddisfatta la professoressa Isabella De Carlo, promotrice della iniziativa. “Il meccanismo è quello ormai rodato dei colloqui a tempo, durante i quali aziende e candidati si presentano, si conoscono e pongono le basi per eventuali collaborazioni.”. 

Ad aprire i lavori, presso lo Spark Space messo a disposizione da Cassa di Risparmio, il Vicepresidente della Provincia, Marco Galateo: “Questo tipo di iniziativa è molto utilizzato negli istituti della nostra provincia, in particolar modo nei tecnici, come nelle scuole e nell’istruzione professionale, che tradizionalmente intessono più relazioni con il mondo economico. Questo dialogo continuo permette di realizzare numerose iniziative e attività che preparano gli studenti ad un ingresso più consapevole nel mondo lavorativo.”.  

“L’importanza di questi primi approcci è evidente”, commenta il Sovrintendente Vincenzo Gullotta. “Si tratta di iniziative di orientamento in uscita importanti, che permettono anche di sviluppare le così dette competenze trasversali: gestire un colloquio lavorativo, saper raccontare il proprio percorso, illustrare le proprie esperienze, etc.”. Fondamentale, come è ovvio, la presenza delle aziende: “con alcune sono già attive collaborazioni in ambito Formazione Scuola Lavoro e con altre stiamo già lavorando a future collaborazioni innovative” spiega  

il dirigente Paolo Rech. Molto soddisfatti anche i partecipanti, che hanno apprezzato la possibilità di essere accompagnati alla scoperta di aziende locali e nella preparazione del colloquio, competenza che servirà loro sia nella vita professionale che accademica.